Военная служба по контракту
Размер шрифта: A A A
Цветовая схема: A A A
версия для слабовидящих

624790 
Свердловская область 
пгт. Свободный, ул. Майского, 67
Телефон: 8(34345) 5-84-80
Факс: 8(34345) 5-84-85
E-mail: adm_zato_svobod@mail.ru



Военная служба по контракту


В Министерстве обороны рассказали о преимуществах военной службы по контракту: значительных социальных льготах и гарантиях, в том числе – дополнительных льготах, предоставляемых участникам специальной военной операции.

Соответствующие буклеты с подробным перечнем льгот представлены чуть ниже. Отмечается, что поступление на военную службу по контракту также предполагает широкие возможности для самореализации, достойный уровень жизни и высокий социальный статус.

Желающие могут обратиться с заявлением в пункт отбора на военную службу по контракту по адресу: г. Екатеринбург, ул. Бакинских Комиссаров, д. 173, тел. 8-(343)-223-02-82, 229-05-11 (звонок бесплатный), военный комиссариат г. Верхняя салда: ул. Спортивная, дом. 2, корпус 4, тел. 8(3434)5-5-05-17 либо подать заявку через электронный сервис: «Стать добровольцем или контрактником» на едином портале государственных услуг GOSUSLUGI.RU.


Гражданину изъявившему желание заключить контракт необходимо:

подать в пункт отбора следующий комплект документов: паспорт, военный билет (при наличии для иностранных граждан), документ об образовании, свидетельство о браке и рождении детей (при наличии), свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;


Льготы и социальные гарантии участников специальной военной операции:


- право на получение статуса ветерана боевых действий;
- обеспечение за счет средств федерального бюджета жильем ветеранов боевых действий, нуждающихся в улучшении жилищных условий;
- первоочередное право на приобретение садовых земельных участков;
- компенсация расходов на оплату жилых помещений (в размере 50%);
- преимущество при вступлении в жилищные, жилищно-строительные и гаражные кооперативы;
- внеконкурсное поступление в высшее учебное заведения;
- профессиональное обучение за счет работодателя;
- использование ежегодных отпусков в удобное время;
- внеочередное приобретение билетов на все виды транспорта;
- преимущественное пользование всеми видами услуг учреждений связи, культурно-
- просветительских и спортивно-оздоровительных учреждений;
- прием детей военнослужащих на обучение за счет бюджетных средств в образовательные организации высшего образования;
- кредитные каникулы;
- бесплатный отдых детей в оздоровительных учреждениях в летний период;
- страховки при ранении (травме);
- трудоустройство.